Kinderopvang ienie mienie
 

CONTRACTEN

Kinderopvang ienie mienie hanteert de volgende contractvormen:

  • 52 weken ( opvang tijdens schoolvakanties)*
  • 40 weken ( geen opvang tijdens schoolvakanties)
  • Flexibele opvang

* vakanties van ouders en/of van kinderopvang ienie mienie gaan er nog af.

52 & 40 weken contracten hebben voorrang op flexibele contracten. Voor alle vormen geldt een minimaal aantal aaneengesloten uren per dag van 4 uur. Voor flexibele opvang geldt een minimum vast aantal uren per maand.

Kinderopvang ienie mienie voldoet aan de eisen die door het Landelijk Register Gastouderschap gesteld worden:

  • Ingeschreven staan bij een erkend gastouderbureau. Ik werk met GOB De Duiventil ( www.gobdeduiventil.nl)  en Gastouderbureau Zonnekinderen.
  • Ik ben in het bezit van een verklaring omtrent gedrag.
  • Ik ben in het bezit van een MBO diploma Pedagogisch Werker niveau 3 en een geldig EHBO diploma, speciaal gericht op kinderen.
  • VVE certificaat
  • LRKP nummer: 219489725
  • Sta ingeschreven bij het KVK.

Naast alle verplichte eisen volg ik regelmatig diverse cursussen.

Omdat ik aan alle eisen voldoe, ben ik opgenomen in het landelijk register voor kinderopvang. U kunt mij vinden door op www.landelijkregisterkinderopvang.nl te klikken.

 

 

TARIEVEN 2019

Het uurtarief voor de dagopvang is € 6,10 per uur en voor flexibele opvang is dit € 6,40 per uur. (excl. bureaukosten)

LET OP! Vaste opvangplekken hebben voorrang op flex plekken. 

Het uurtarief is inclusief:

  • Fruit/groente snacks
  • Broodmaaltijd en tussendoortjes
  • Thee,melk/water,diksap, limonade
  • knutselwerkjes, cadeautjes bij verjaardagen/feestdagen, en beloningen voor bijvoorbeeld zindelijkheid.
  • uitstapjes
  • billendoekjes

U dient zelf te zorgen voor flesvoeding, dieetvoeding en luiers.

Bij het vergelijken van de totaalkosten zijn de bureaukosten en de gastouderopvangtoeslag ook belangrijk om mee te rekenen. Een andere gastouder is misschien per uur iets goedkoper, maar daar worden misschien meer bureaukosten gerekend. Ook is er verschil in de kwaliteit van de dienstverlening. De maximale vergoeding in 2019 is € 6,15 

Toeslagen

Als ik uw kinderen opvang en u heeft een baan, bent minder dan 6 maanden werkloos, of heeft een (scholings)traject via het UWV, dan heeft u recht op toeslag. Deze toeslag wordt gebaseerd op uw inkomen.

Voor meer informatie verwijs ik u graag door naar de website van de belastingdienst.